Blogg

Nya lysande tider för Unit4

Publicerat av  Jeremias Jansson

Nya tider kräver moderna och flexibla organisationer som anpassar sig efter den nya tidens behov. Är man dessutom ett företag som skapar lösningar för tjänsteföretag så gäller det att följa med sina kunder i utvecklingen och aldrig tappa sitt fokus på kundernas konstant föränderliga behov. Och just där är vi nu på Unit4 - mitt i en organisationsutveckling som skapar fantastiska möjligheter för 2018.

Jag har precis stigit in i en ny roll som Regional President Continental Europe på Unit4 vilket innebär att jag har fått ett utökat ansvar och inte längre är ansvarig över enbart Norden. Vi har strukturerat om organisationen och skapat fyra nya globala regioner där jag är ansvarig för en av regionerna. Det område jag nu blivit regionchef för inkluderar Norden, Benelux Global, Dach-området samt South (Frankrike, Spanien, Portugal och Italien). Vi har dessutom satt upp en ny Europeisk ledningsgrupp inom Continental Europe och som regionansvarig kommer jag även ingå i den globala ledningen, och kommer därmed kunna driva de lokala frågor som är viktiga på högre nivå än tidigare.

Denna nya organisation innebär möjligheter för oss att utveckla Unit4 och stötta våra kunder i deras utveckling. Vi kommer dra nytta av varandras lokala erfarenheter, arbeta närmare partners, plus att vi kommer att bryta våra egna silos. De som är ansvariga för de olika underregionerna får dessutom varsin sponsringsuppgift som innebär att man kommer kunna arbeta över de olika regionerna i gemensamma projekt. Ett exempel är att Finn Følling, som är VD för Sverige och Finland, kommer att vara intern sponsor för partners i Europa och kommer att hjälpa till med partners över underregionerna på ett sätt som aldrig gjorts förr.
Syftet med omorganisationen är kunna ta in fler kunder, arbeta bättre med befintliga kunder samt stärka möjligheterna för personalen på Unit4. Den nya organisationsstrukturen innebär att vi går in i 2018 med ny kraft och med nya möjligheter att samarbeta och utbyta erfarenheter mellan olika regioner. Vårt fokus kommer att ligga på att utveckla och bredda fotavtrycket för våra befintliga produkter samt för våra tre ”nyare” produkter: Prevero, PSA Suite och studentadministrationslösningen Student Management.

I dessa nya tider måste man vara snabbfotad - få ut systemen fortare, leverera värde snabbare samt ge mer verkligt värde åt kunderna som hela tiden kräver allt mer av sina system. Att arbeta i molnet är knappast nytt längre, utan har blivit mer eller mindre standard för de flesta företag, vilket innebär att företag har börjat kräva mer service i sin installation plus att de gärna vill utveckla funktionaliteterna i molnet och ta molnlösningen vidare till nästa nivå.

Under 2018 kommer vi att arbeta ännu mer med att utveckla våra produkter för att tillfredsställa våra kunders behov. Dessa behov inkluderar även robotisering. AI är inget nytt på Unit4 – vi har sen länge lyft fram behovet av en ökad automatisering via bland annat digitala assistenter för att frigöra anställda från uppgifter som robotar kan sköta åt dem. Vår egen digitala assistent Wanda kommer att fortsätta göra avtryck hos våra kunder under 2018, och visa på hur AI inte bara är en vision för framtiden – AI är här och nu och på Unit4 arbetar vi hårt med att alltid se till att vara ett steg före den tekniska utvecklingen, så att den nya innovativa tekniken finns på plats innan den nått ut till hela samhället. Att våra kunder ska få använda den senaste tekniken först är en självklarhet för oss på Unit4 och vi ser fram emot att leda våra kunder in i det nya året med ett löfte om att deras behov kommer att fortsätta att stå högst upp på vår agenda.

Jag och vi alla på Unit4 önskar er en God Jul och God fortsättning på det nya året. Vi ses 2018!

Jeremias

Jeremias Jansson

Jeremias Jansson är Regional Director Europe på Unit4 och har arbetat där i olika ledande befattningar sedan år 2000. Jeremias har en Bachelor´s Degree från Göteborgs Universitet.