Henkilöstö: tutustu johtoryhmään | Unit4
Skip to main content

Tutustu johtoryhmään

kuvassa Mike Ettling, Unit4 Chief Executive Officer

Mike Ettling

Chief Executive Officer

Olen CEO, sijoittaja, huippuluokan tiimien rakentaja, moninaisuuden puolustaja ja opettelen jatkuvasti uusia asioita – ja minua kiehtovat erityisesti ihmiset. Urani on aina pyörinyt ihmisten kehittämisen, sitouttamisen ja mahdollistamisen ympärillä aina ensimmäisistä johtotehtävistäni partiolaisissa toimivaan johtoon kuuluviin toimenkuviin teknologia-alalla. Aloitin  Unit4:llä  saadakseni markkinat yhtä innostuneiksi Unit4:n ainutlaatuisesta lähestymistavasta yritysteknologiaan kuin mitä itse olen. Rakennamme järjestelmiä, jotka muuttavat tapaa, jolla ihmiset kokevat työnteon, ja vaikutus tulee olemaan valtava.

Vapaa-ajallani olen perheenisä, Liverpoolin kannattaja ja ylpeä eteläafrikkalainen.

kuvassa Jean de Villiers, Chief Customer Officer

Jean de Villiers

Chief Customer Officer

The customer journey and experience is a critical component of a brand’s development and successful growth. I am a passionate believer in the power of combining well-motivated teams with agile methods to drive rapid and ongoing value for our customers and the stakeholders that they represent. Being a part of their journey and success is fundamental to our future growth and success. To that end, I am focused on building holistic, integrated, expert and agile teams to enable amazing customer journeys.

When not engaged with our customers and teams, I am a keen surfer, mountain-biker and rugby fan.

Kuvassa Claus Jepsen, Unit4 Chief Technology Officer

Claus Jepsen

Chief Technology Officer

Teknologia on kiehtonut minua 14-vuotiaasta lähtien: ensimmäisestä Tandyn TRS Model 1 -tietokoneestani pilvipohjaisten superskaalattavien ratkaisujen kehittämiseen sekä innovatiivisten teknologioiden kuten tekoälyn, pikaviestibottien ja ennakoivan analytiikan tuomiseen ERP:iin. Paremmat, häiriöttömät ja kokonaisvaltaiset ratkaisut ovat nyt todellakin mahdollisia – ne parantavat henkilöstökokemusta ja auttavat keskittymään siihen, mistä me oikeasti pidämme.

Vapaa-aikani vietän perheen ja ystävien kanssa. Minut voi usein löytää harrastamasta maantiepyöräilyä kunnon ylläpitämiseksi, ja nautin kun saan tutustua erilaisiin kulttuureihin matkoillani.

Photo of Johan Reventberg, Unit4 Chief Revenue Officer

Johan Reventberg

Chief Revenue Officer

I’m passionate about making a real difference for our customers and people, with our innovative and industry-leading technology. I believe my main strength as a leader is to help sales-oriented teams and individuals discover and achieve their potential and, in doing so, helping to realize expected business, as well as personal outcomes. This is why I am at Unit4 and I’m really enjoying the ride.

I believe that the principles of empowerment, transparency and focus generate trust and results, that true diversity builds winning teams and that competitiveness is a core foundation for all businesses.

Most of my passions outside of work are sport related and can be experienced on or near a mountain, in both the winter and summer time, and preferably with the whole family. Life should be enjoyed, and practicing the ‘good-life’ outside of work with family and friends all over the world is a top priority for me.

Kuvassa Julie Knight, Chief Marketing Officer

Julie Knight

Chief Marketing Officer

Urallani olen pääasiassa keskittynyt ihmisiin sekä ihmisten työsuoritusta ja kehitystä edistävään teknologiaan.

Asiakkaamme ymmärtävät, että pyrittäessä pitämään kiinni parhaista osaajista ratkaisevaa on, miten ihmiset kokevat yrityksen käyttämän teknologian. Olen ihmiskeskeinen ihminen ja uskon moninaisuuden voimaan vankasti.

kuvassa Matthew Bagley, Unit4 Chief Financial Officer

Matthew Bagley

Chief Financial Officer

Minulle yrityksen tärkein voimavara on sen henkilöstö. Osaajien vaaliminen ja kehittäminen on minulle erittäin tärkeää – ei vain omissa tiimeissäni vaan kaikkialla yrityksessä. Nautin rakentaessani huipputehokkaita taloushallinnon tiimejä, jotka aidosti toimivat yhtiön ylimmän johdon liikekumppaneina. Ne ovat ehdottoman tärkeitä tehokkaasti skaalautuville ja voimakkaasti kasvaville teknologiayrityksille.

Työn ulkopuolella vietän mielelläni aikaa perheeni kanssa, matkustelen sekä nautin hyvästä ruoasta. Olen myös innokas golfaaja.

Valokuvassa Tania Garrett, Unit4:n Chief People Officer

Tania Garrett

Chief People Officer

Uskon, että liiketoiminnan menestys perustuu yhteiseen asiaan ja päämäärään, aitoihin johtajiin ja ensiluokkaisiin työntekijöihin. Olen saanut onnekseni työskennellä urallani yrityksissä, joissa olen voinut olla mukana muovaamassa kaikkia näitä elementtejä. Minulle on tärkeätä auttaa ihmisiä saavuttamaan yhteisen menestyksen tunne sekä omassa kehityksessään että liiketoiminnassa. Samalla pyrin edistämään osallisuutta ja lojaaliutta johdonmukaisten liiketoiminta- ja henkilöstrategioiden avulla.

Kun en ole töissä, vietän aviomieheni kanssa laatuaikaa perheen ja ystävien parissa Britannian kauniilla lounaisrannikolla. Matkustelemme mielellämme ja nautimme yhtä lailla niin auringosta, lumesta kuin kaupunki- ja vuoristokohteistakin.

Aluejohtajat

Kuvassa Chris Richards, Unit4 Regional President, UK & Ireland

Chris Richards

Regional President, Iso-Britannia ja Irlanti

Yritysohjelmistojen parissa viettämieni 25 vuoden aikana suurimpiin saavutuksiini ja eniten tyydytystä antaneisiin toimenkuviini on aina liittynyt ihmisten kehittämistä, valmennusta ja tukemista. Nähdessäni tiimieni iloitsevan onnistumisistaan tietäen, että olen itse auttanut siinä jollakin tavalla, on kaikkein hienoin tunne ja suurin syy lähteä töihin joka päivä.

Työn ulkopuolella vietän aikani kolmen lapseni kanssa. Lisäksi olen Everton-fani, joten nautin jalkapallon katselemisesta, jos lapseni vain antavat!

Kuvassa Katarina Gunnarsson, Unit4 Regional President, Nordics

Katarina Gunnarsson

Regional President, Pohjoismaat

Omassa johtajuudessani minulle tärkeitä asioita ovat yhteistyö sekä kyky motivoida selkeästi, inspiroida, olla rehellinen sekä saada työntekijät, asiakkaat ja kumppanit sitoutumaan. Ne ovat aina olleet minulle tärkeitä yli 20:n sekä kansainvälisessä että pohjoismaisessa organisaatiossa viettämäni vuoden aikana.

Kuvassa Jochen Wießler, Unit4 Regional President, DACH and Eastern Europe

Jochen Wießler

Regional President, Manner-Eurooppa

Toimin aiemmin saksankielisten alueiden toimitusjohtajana ja palasin Unit4:ään vuonna 2021 jatkamaan kasvutarinaamme pyrkimyksenä tuottaa lisää hyötyjä tämän alueen asiakkaillemme. Minulla on kokemusta maailman suurimpien yritysohjelmistoyhtiöiden kanssa työskentelystä, ja olenkin oppinut, miten tärkeää yhteisö ja kumppanuus ovat. Palveluntarjoajat ovat sitoutuneet palvelemaan asiakkaita innovaatioiden avulla, tukemaan digitaalista muutosta ja tukemaan työntekijöitä heidän tarpeidensa mukaan joka päivä.

Vapaa-ajallani nautin golfin pelaamisesta – mieluiten pelaan 10-vuotiaan poikani Jonaksen kanssa. Vietän myös erittäin mielelläni viikonloppuja Alpeilla patikoiden, lasketellen ja muiden ulkoilma-aktiviteettien parissa.

Tutustu Unit4:n hallitukseen

Haluaisimme esitellä sinut ihmisille, jotka johtavat yritystämme pyrkiessämme pitämään lupauksemme liiketoiminnan harjoittamisesta ihmisiä varten.

Tutustu Unit4:n hallitukseen

Miksi kannattaa valita Unit4

Tutustu hyötyihin, joita yritysohjelmiston henkilöstökokemuksen mullistaminen tuo mukanaan. Tältä työnteon pitäisi tuntua.

Part of the Unit4 corporate U is shown