Payslip Assistant
Geef medewerkers direct antwoord op salarisvragen, van loonstrookspecificaties tot salarisvergelijkingen, zonder tussenkomst van HR. Direct beschikbaar in Microsoft Teams.
HR administratie software waarin mensen centraal staan
Breng alle personeelsgegevens samen op één plek en automatiseer de belangrijkste processen. De HR administratie software van Unit4 vereenvoudigt alles van onboarding tot offboarding, met ingebouwd verzuimbeheer en een portaal voor employee self-service dat HR ontlast.
Slimmere Succession Planning
Met de juiste tools en strategieën kunnen organisaties hun toptalent identificeren, ontwikkelen en behouden, en tegelijkertijd stabiliteit waarborgen in tijden van verandering. Kijk naar de toekomst met Unit4.
Jouw basis voor een slimmer personeelsbeheer systeem
Je personeelsbestand, werkpatronen en de benodigde vaardigheden veranderen voortdurend. Unit4 Human Capital Management (HCM) biedt een flexibele, betrouwbare basis voor je HR administratie om deze veranderingen voor te blijven, personeelsgegevens in één systeem samen te brengen en een uitstekende medewerkerservaring te bieden, van indiensttreding tot uitdiensttreding.
Ava in actie: AI die werkt waar jij werkt
Bekijk hoe de Advanced Virtual Agent van Unit4 het verschil maakt voor salaris- en talentteams.
Performance Insights
Help managers binnen enkele minuten waardevolle functioneringsgesprekken voor te bereiden met een helder overzicht van zelfevaluaties, beoordelingen door leidinggevenden en feedback van collega's, geïntegreerd in de Talent Management-oplossing.
1-op-1-gesprekken voorbereiden
Performance Insights
Help medewerkers om binnen enkele minuten van losse input naar heldere, meetbare doelen te komen. Zo verloopt het stellen van doelen sneller, gerichter en beter afgestemd op teamprioriteiten.
Doelstellingen bepalen
Versterk je personeelsstrategie met moderne HR-software
Veranderende verwachtingen van medewerkers en evoluerende bedrijfsmodellen plaatsen directeuren HR (CHRO's) in het hart van het organisatiesucces. De hr kernprocessen worden aangevuld door de rest van de Unit4 HCM-suite. Dit geeft je de tools om de HR-bedrijfsvoering te moderniseren, de betrokkenheid van talent te vergroten en personeelsplanning af te stemmen op strategische doelen.
Belangrijkste functionaliteiten
Krijg een compleet beeld met medewerkersbeheer
Beheer je wereldwijde personeelsbestand vanaf één plek. Met één centraal medewerkersdossier op het complete Unit4-platform registreer en beheer je alle gegevens van je medewerkers, van persoonlijke informatie tot betrokkenheid, competenties en prestaties. Haal de belangrijkste inzichten en rapportages op die nodig zijn voor je doelstellingen en verplichtingen rond diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie (DE&I), allemaal vanuit één centraal personeelsbeheer systeem.
Automatiseer en rapporteer over verzuim
De software voor verzuimbeheer van Unit4 biedt managers en medewerkers een intuïtieve manier om verlof aan te vragen en goed te keuren. HR kan eenvoudig elk type verzuim registreren, monitoren en rapporteren binnen een volledig geïntegreerd personeelsbeheer systeem. Realtime inzichten helpen je trends te signaleren en actie te ondernemen voordat kleine problemen groot worden.
Vereenvoudig onkostenbeheer
Met Unit4 Expense Management vereenvoudig je het registreren, goedkeuren, berekenen en uitbetalen van reiskosten op verschillende apparaten met behulp van de digitale assistent Wanda. Bespaar tijd en kosten, zodat je medewerkers zich kunnen richten op het werk dat ertoe doet.
Beheer complexe dienstverbanden
Ontwikkeld voor dienstverlenende organisaties: de HR administratie software van Unit4 ondersteunt medewerkers die meerdere functies tegelijk bekleden, overzichtelijk gekoppeld aan één medewerkersdossier. Geen dubbele data, geen verwarring.
Til je beloningsplanning naar een hoger niveau
Unit4 Salary Review stelt je in staat om salaris en beloningen effectief te beheren door compensatiebeslissingen te plannen, toe te wijzen en te communiceren. Eerlijke, transparante beloningen verhogen de tevredenheid en het behoud van medewerkers binnen je organisatie.
Kijk naar de toekomst met opvolgingsplanning
Waarborg de continuïteit van de organisatie en behoud talent:
- Identificeer sleutelposities en ontbrekende opvolgers
- Bepaal de vereiste vaardigheden en kwalificaties
- Gebruik data over competenties en prestaties om geschiktheid te beoordelen
- Vraag feedback op geselecteerde kandidaten
- Bepaal en monitor de ontwikkeling van opvolgers
Hoe de HR administratie software van Unit4 zorgt voor een betere manier van werken
- Eén dossier: krijg een compleet inzicht in je medewerkers met één medewerkersdossier dat data vastlegt op het complete Unit4-platform.
- Volledig geïntegreerd: leg gegevens vast van betrokkenheid tot salaris en prestaties, en krijg inzicht om veranderingen soepel te doorlopen met een volledig geïntegreerd HR-managementsysteem.
- Waardevolle inzichten: gebruik data over verzuim, personeelsverloop, competenties en diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie voor een compleet beeld van je personeelsbestand en onderneem proactief actie.
- Workflow-goedkeuring: verschillende teams, verschillende goedkeuringsstromen. Met de HR administratie software van Unit4 configureer je verschillende workflows voor specifieke processen en teams.
- Employee self-service-portaal: met cloud HR-management beheren en actualiseren medewerkers eenvoudig zelf hun gegevens, wat de administratieve druk op HR verlaagt.
- Meerdere gelijktijdige rollen: ontwikkeld voor dienstverlenende organisaties. Unit4 Core HR ondersteunt medewerkers met verschillende functies en salarisschalen, inclusief diverse rapportagemogelijkheden.
- Documentbeheer: upload medewerkersdocumenten zoals contracten, visa, werkvergunningen of medische verklaringen op één centrale plek en beheer ze moeiteloos.
- Flexibele competenties: Unit4 Core HR biedt een complete competentiebibliotheek die kan worden aangepast, gegroepeerd en beoordeeld voor medewerkers.
Wereldwijd vertrouwd door dienstverlenende organisaties
Nuttige bronnen
E-book
Unit4 Human Capital Management
Ontdek hoe de cloud HCM-oplossingen van Unit4 medewerkers betrokken houden en nog meer waarde opleveren voor jouw organisatie.
Analistenrapport
Fosway: 2025 9-Grid™ for Cloud HR
Unit4 wordt gewaardeerd als betrouwbare leverancier en "Core Challenger" op basis van functionaliteit, marktprestaties en Total Cost of Ownership.
Blog
Ontdek waarom Unit4 HCM een topkeuze is in de Constellation ShortList™
Ontdek hoe ons geïntegreerde HR- en financeplatform middelgrote organisaties in staat stelt om mens en prestaties met elkaar te verbinden.
Executive brief
Datagedreven HCM, resultaten waarin mensen centraal staan
Zet data over medewerkers om in concrete acties en creëer een medewerkerservaring die talent aantrekt en behoudt om organisatiedoelen te bereiken, allemaal met Unit4 HCM.
Blog
Waarom ERP met HCM-modules van één leverancier de slimme keuze is
Ontdek hoe gecombineerde oplossingen, zoals die van Unit4, de efficiëntie verhogen, kosten verlagen en data nauwkeurigheid voor jouw organisatie verbeteren.
Op zoek naar meer informatie?
Ontdek de uitgebreide verzameling aanvullende hulpmiddelen, blogs en video's in ons kenniscentrum.
Veelgestelde vragen
Wat is HR administratie software en waarom is het belangrijk?
HR administratie software vormt het basissysteem voor het beheren van essentiële personeelsgegevens en hr kernprocessen gedurende de gehele loopbaan van medewerkers. Het omvat doorgaans personeelsdossiers, verzuimregistratie, organisatiestructuren en compliancerapportages. Voor HR-managers biedt het één betrouwbare bron van waarheid voor alle personeelsdata, ter vervanging van gefragmenteerde spreadsheets en losstaande systemen.
Hoe verlaagt een portaal voor employee self-service de werkdruk van HR?
Met een portaal voor employee self-service kunnen medewerkers zelf persoonlijke gegevens bijwerken, verlof aanvragen, loonstroken inzien en declaraties indienen. Dit neemt routinematige administratieve taken weg bij HR, zodat het team zich kan richten op strategische zaken zoals personeelsplanning, betrokkenheid en retentie.
Waar moet ik op letten bij software voor verzuimbeheer?
Let op intuïtieve workflows voor aanvragen en goedkeuringen, realtime rapportages over verzuimtrends en een naadloze koppeling met je salarisadministratie en HR-systemen. De beste software voor verzuimbeheer biedt zowel managers als medewerkers een heldere, eenvoudige ervaring en levert HR de data die nodig is om patronen vroegtijdig te herkennen.
Kan de HR administratie software van Unit4 overweg met medewerkers in meerdere rollen?
Ja. De HR administratie software van Unit4 is gebouwd voor dienstverlenende organisaties waarin medewerkers vaak gelijktijdige functies bekleden. Alle rollen, met bijbehorende salarisniveaus en rapportagelijnen, worden beheerd binnen één enkel medewerkersdossier voor optimale nauwkeurigheid en eenvoud.
Hoe past Unit4 Core HR binnen de bredere HCM-suite?
Core HR vormt het fundament van de Unit4 HCM-suite. Het sluit direct aan op Payroll Management, Talent Management, People Planning and Analytics en Employee Self-Service. Zo stromen personeelsgegevens consistent door elk HR-proces, zonder dubbele invoer of losse systemen.
Salarisadministratie
Krijg een tijdbesparend, geautomatiseerd systeem voor salarisadministratie om de wendbaarheid van je teams te vergroten, processen te vereenvoudigen, handmatige invoer te verminderen en de kans op fouten te verkleinen.
Talent Management
Zet talentmanagement in waarin mensen centraal staan, en geef managers en teams de tools om productiviteit, betrokkenheid en groei te stimuleren.
Employee self-service (ESS)
Geef je medewerkers de regie met een HCM-startpagina voor self-service die in al hun behoeften voorziet, van vakantiedagen en loonstroken tot managementtaken zoals het goedkeuren van urenstaten.
People planning & analytics
Neem beter onderbouwde beslissingen door personeelsplanning, analytics, financiële budgettering en operationele bedrijfsplanning samen te brengen in één overzicht.
Meer van Unit4
Ontdek hoe wij jouw sector ondersteunen
Ontdek hoe we jou ondersteunen in jouw rol
Ontdek onze andere softwareoplossingen
Gereed om je personeelsgegevens te centraliseren en hr kernprocessen te vereenvoudigen? We gaan graag met je in gesprek.
Neem contact op met onze sectorexperts.